长江水资源保护科学研究所2025年度校园招聘面试公告

时间：[2024-11-07] 作者：本站编辑 浏览次数：437

 

  根据长江水资源保护科学研究所2025年度校园招聘工作方案，经中共长江水资源保护科学研究所委员会研究，决定开展校园招聘岗位面试工作，现将相关事项公告如下：

  一、资格初审合格人员名单（70人，按姓氏笔画排序）

  （一）生态环境评估与保护岗位（122001）

  王杰、王彦兵、朱昊阳、朱姣姣、伍锡林、向宇轩、刘杜娟、刘磊、孙晓萌、李才、李丽娟、李肖炜、李俊雅、李新帅、何露露、张昊、张珂、陈思思、陈俊辰、陈新、范佩、周嘉月、赵君、赵晓萌、郝芮、胡永春、段赫、聂泽旭、夏必青、徐桠东、高洁、陶敏、彭丽清、雷韦磊

  （二）水动力及水环境预测分析岗位（122002）

  白冰、冯克栋、闫丹丹、孙蓝心、杨磊、迟百鑫、张利敏、赵烨、侯钦耀、祝薄丽、徐鹏程、彭苏丽、韩建军

  （三）水生态环境模型研发岗位（122003）

朱乐红、刘永、刘馨、李严、李步东、李雨、杨中元、张一鸣、张驰、张首元、张婧、陆帅帅、胡文同、茹志明、袁隆湖、徐灿、郭雅欣、曹孟雄、韩东阳、舒永红、廖相成、翟碧莹、冀前锋

  二、资格审核

  （一）线上材料审核

  初审合格人员请于11月14日24:00前将本人材料发送至cjsbszhc@126.com，邮件标题请按“姓名+学校”格式填写。未在规定时间内发送材料者，视为放弃面试资格。发送材料清单如下：

序号	材料清单	针对对象
1	本人身份证扫描件	全部考生
2	经学校签字盖章的就业推荐表或学校出具的相关证明扫描件	应届毕业生
3	学生个人学习成绩登记单（需加盖学校公章）扫描件	全部考生
4	已发表文章等能证明本人经历及能力的材料	全部考生
5	本人基本情况简表（见附件1）	全部考生
6	毕业证、学位证	2023年、2024年毕业生
7	本人择业期内未落实工作单位的声明（见附件2）	2023年、2024年毕业生
8	教育部留学服务中心出具的学历认证有关证明材料	留学归国人员

  （二）现场资格确认

  1、时间地点

  生态环境评估与保护岗位（122001）和水动力及水环境预测分析岗位（122002）初审合格人员请于2024年11月16日（周六）上午7:00至8:30到武汉市汉阳区琴台大道515号长江水资源保护科学研究所科研楼103室进行现场资格确认。

  水生态环境模型研发岗位（122003）初审合格人员请于2024年11月16日（周六）中午12:00至下午1:00到武汉市汉阳区琴台大道515号长江水资源保护科学研究所科研楼103室进行现场资格确认。

  2、审核要求

  初审合格人员请按资格确认时间要求，携带材料清单所示原件和复印件各1套进行现场资格确认。未按时报到者，视为自行放弃面试资格。

  考生提供的材料必须真实完整。资格审核工作将贯穿公开招聘的全过程，如发现弄虚作假者，将随时取消应聘资格，所造成的一切损失由考生本人承担。

  三、面试安排

  （一）面试时间

  1.生态环境评估与保护岗位（122001），2024年11月16日（周六）上午9:00至下午6:00。

  2.水动力及水环境预测分析岗位（122002），2024年11月16日（周六）上午9:00至12:00。

  3.水生态环境模型研发岗位（122003），2024年11月16日（周六）下午1:30至下午6:00。

  （二）面试地点

  1.生态环境评估与保护岗位（122001）面试地点位于：武汉市汉阳区琴台大道515号长江水资源保护科学研究所科研楼2楼会议室。

  2.水动力及水环境预测分析岗位（122002）和水生态环境模型研发岗位（122003）面试地点位于：武汉市汉阳区琴台大道515号长江水资源保护科学研究所科研楼4楼会议室。

  （三）面试方式

  1.采用线下面试。内容包括自我介绍（PPT汇报个人基本情况、博士期间研究内容与成果等）和现场问答

  2.每位考生面试时间控制在20分钟以内，其中自我介绍时间控制在10分钟以内。面试过程全程录像。

  3.面试顺序由考生现场抽取，抽取过程由长江水资源保护科学研究所公开招聘工作人员全程监督。

  （四）注意事项

  1.考试按照考生抽签顺序依次进行。考生自我介绍及问答时不得透露姓名、导师等个人信息。

  2.考试完毕后请考生离开考场，不得长时间逗留和交流考试有关内容，以免将来引起纠纷和诉讼。

  3.考生可于面试结束3天后登录长江水利委员会公开招聘服务平台查询本人面试成绩。

  4.请各位考生保持通讯畅通，如通讯方式有误或有变化，请及时告知。

  四、体检和考察

  按照总成绩从高到低的顺序，按计划聘用人数1:1的比例确定参加体检和考察的人选。若出现参加面试人数与计划聘用人数比例低于3:1比例的情况，考生面试成绩应当达到70分以上，方可进入体检和考察。

  长江水资源保护科学研究所负责体检和考察实施。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。

  考察工作突出政治标准，采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、了解社会信用记录、同本人面谈等方法进行，主要了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形、身心健康状况、与招考职位的匹配度等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。

  五、公示

  体检和考察结束后，长江水资源保护科学研究所根据面试成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟聘用人员，并在长江水利网（www.cjw.gov.cn）和长江水资源保护科学研究所网站（www.cwrpi.com）公示。公示内容包括招聘单位名称、岗位，以及拟聘用人员姓名、性别、学历、毕业院校等，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期不少于7个工作日。

  六、聘用

  公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员，按规定办理审核备案手续；对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予审核备案；对反映的问题一时难以查实的，暂缓审核备案，待查清后再决定是否审核备案。

  拟聘用人员最迟应于2025年12月31日前取得毕业证、学位证，并到单位报到，逾期者其聘用资格无效。

  七、递补

  招聘期间出现考生因自愿放弃岗位等情形，可按照考试成绩依次递补。拟聘用人员公示后放弃聘用资格的，不再进行递补。

  八、考务咨询与纪律监督

  （一）考务咨询 027-84450112

  （二）纪律监督

  长江水资源保护科学研究所纪委监督电话：027-84871935

  长江水利委员会人事局监督电话：027-82820755

 

  附件：1. 考生信息简表

                  2. 择业期未落实工作声明

长江水资源保护科学研究所

2024年11月7日